【崗位要求】： 1、培訓(xùn)店鋪基礎(chǔ)培訓(xùn)（45-60天）； 2、專業(yè)且免費帶薪培訓(xùn)，主管、店長評級考核，1年左右晉升店長； 3、可接受一定范圍內(nèi)的外派。

1、負(fù)責(zé)完成部門的銷售指標(biāo)、毛利指標(biāo)、庫存指標(biāo)等，做好每月一次的經(jīng)營分析； 2、指導(dǎo)本部門的所有商品品陳列，保證公司各項指標(biāo)，規(guī)范的準(zhǔn)確執(zhí)行，使賣場保持安全、整潔、干凈、舒適的購物環(huán)境； 3、嚴(yán)格控制商品的...

崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略，制定招商計劃，并進(jìn)行目標(biāo)分解; 2、保證營銷網(wǎng)絡(luò)的開拓與合理布局; 3、分析市場動態(tài)，撰寫分析報告; 4、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力;5、維護(hù)與客戶長期良好的合作關(guān)...

工作內(nèi)容：1、對門店店長負(fù)責(zé),根據(jù)店長指示開展工作。 2、協(xié)助店長使公司的各項規(guī)章制度及經(jīng)營計劃在門店得到貫切、落實。 3、協(xié)助店長做好門店銷售工作: (1)協(xié)助店長落實門店的銷售計劃,并監(jiān)督執(zhí)行情況向店長反映。...