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        2023-07-25
        51次
        產(chǎn)品經(jīng)理/產(chǎn)品總監(jiān)
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        申請(qǐng)職位
        工作性質(zhì)全職
        職位類別市場(chǎng)經(jīng)理/總監(jiān)
        招聘人數(shù)2人
        學(xué)歷要求本科
        工作經(jīng)驗(yàn)10年以上
        性別要求不限
        年齡要求不限
        招聘部門不限
        工作地點(diǎn)安徽/合肥/蜀山區(qū)
        聯(lián)系方式
        聯(lián)系人:企業(yè)設(shè)置不公開(kāi)
        聯(lián)系電話:企業(yè)設(shè)置不公開(kāi)
        職位描述
        工作職責(zé):
        1、根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研和分析,規(guī)劃公司產(chǎn)品整體發(fā)展思路,制定產(chǎn)品策略和開(kāi)發(fā)計(jì)劃;
        2、挖掘目標(biāo)用戶需求,競(jìng)品調(diào)研,負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求文檔的撰寫(xiě),產(chǎn)品原型制作,協(xié)助開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)理解和掌握需求;
        3、通過(guò)跨部門溝通與協(xié)調(diào),對(duì)接技術(shù)、策劃、營(yíng)銷等團(tuán)隊(duì)跟蹤產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度,測(cè)試,上線,推進(jìn)產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)整體進(jìn)展;
        4、跟蹤產(chǎn)品上線的市場(chǎng)效果,收集用戶反饋,根據(jù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析改進(jìn)產(chǎn)品,優(yōu)化產(chǎn)品用戶體驗(yàn),完成產(chǎn)品的更新迭代;
        5、研究行業(yè)內(nèi)產(chǎn)品發(fā)展方向,提出新產(chǎn)品計(jì)劃;組織產(chǎn)品發(fā)布,產(chǎn)品推廣渠道的開(kāi)發(fā)和拓展

        任職要求:
        1、8年以上高級(jí)產(chǎn)品經(jīng)理/產(chǎn)品總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn),經(jīng)歷過(guò)完整的政府行業(yè)產(chǎn)品生命周期(含界面設(shè)計(jì)、項(xiàng)目推進(jìn)、后期運(yùn)營(yíng))等;
        2、具備獨(dú)立產(chǎn)品設(shè)計(jì)和規(guī)劃能力(熟練使用Axure、Xmind等產(chǎn)品設(shè)計(jì)工具),撰寫(xiě)產(chǎn)品文檔的能力,熟悉產(chǎn)品設(shè)計(jì)理念和方法,熟練掌握產(chǎn)品需求分析、設(shè)計(jì)技巧,有成功的產(chǎn)品、項(xiàng)目案例;
        3、 有大型團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具備良好的協(xié)作意識(shí)、溝通能力、組織協(xié)調(diào)和推動(dòng)能力;
        4、熟悉主流的平臺(tái)軟件架構(gòu),具備較強(qiáng)的互聯(lián)網(wǎng)邏輯思維能力、用戶體驗(yàn)細(xì)節(jié)把控能力、數(shù)據(jù)分析能力和文字功底,以及產(chǎn)品包裝能力;
        5、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和組織管理能力,善于跨部門組織溝通和協(xié)調(diào)資源;有創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新精神,愿意與公司共同成長(zhǎng)。

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