薪資待遇：5-7k
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)組織公司年度戰(zhàn)略目標(biāo)會議，并做會議記錄，整理匯編各部門年度重點(diǎn)工作項(xiàng)目
及工作目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)協(xié)助總裁監(jiān)督檢查各部門年度目標(biāo)推進(jìn)執(zhí)行情況并做匯報；
3、負(fù)責(zé)收集和分析公司運(yùn)營數(shù)據(jù)，為公司的決策提供數(shù)據(jù)支持；
4、負(fù)責(zé)組織公司月度經(jīng)營會議，并編制、下發(fā)會議決議，跟蹤、推進(jìn)會議決議的執(zhí)行情況，定期匯報會議決議執(zhí)行結(jié)果；
5、負(fù)責(zé)根據(jù)總裁指令協(xié)調(diào)公司相關(guān)部門工作，建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制；
6、建立健全公司的管理體系、業(yè)務(wù)流程，并通過內(nèi)審機(jī)制推進(jìn)落地執(zhí)行和體系優(yōu)化；
7、上級交辦的其它任務(wù)。
【任職要求】
1、本科及以上，28周歲-45周歲；
2、熟練運(yùn)用office等辦公軟件；
3、具有優(yōu)秀的溝通技巧，善于與各個層次的人員有效交流；
4、具備高度組織協(xié)調(diào)能力，能有效地組織跨部門的團(tuán)隊(duì)協(xié)作；
5、有3年以上相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)。
【福利待遇】
1、節(jié)假日福利、生日福利、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)助、工齡工資；
2、五險一金；
3、年終獎金；
4、定期體檢、團(tuán)建旅游。