崗位職責：
1、主持區(qū)域物業(yè)外包公司、管理組周例會，制定本周工作計劃表，決議會議事項；
2、巡查物業(yè)現(xiàn)場管理，對工作質(zhì)量進行現(xiàn)場監(jiān)管。推動管轄范圍內(nèi)物業(yè)項目招投標、前期介入、物業(yè)籌備工作；
3、審批物業(yè)項目預算，審批結(jié)果反饋給物業(yè)管理組組；主導年度區(qū)域物業(yè)（預算、服務質(zhì)量）監(jiān)管和考核工作；
4、主導推進負責區(qū)域物業(yè)制度文件修改，審核月總結(jié)工作量；
5、主持物業(yè)項目年度考核工作，項目管理演練。處理區(qū)域物業(yè)管理組日常管理工作，對物業(yè)管理組成員工作進度和質(zhì)量進行監(jiān)督和考核；
6、按區(qū)域物業(yè)規(guī)模，設置區(qū)域物業(yè)管理組構(gòu)架；
7、協(xié)助區(qū)域物業(yè)招投標工作（后勤接待、郵件、前臺管理、物業(yè)周邊環(huán)境溝通等職能引進物業(yè)服務職能）；
8、完成區(qū)域物業(yè)季度匯報工作。
任職資格：
1、大專或以上學歷；物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗1年以上；
2、同類物業(yè)項目管理總經(jīng)驗豐富；有管理安管、客服、清潔團隊的基層工作經(jīng)驗；
3、實際工作執(zhí)行力強，效率高；在工作面前，肯犧牲自我利益；
4、能獨立完成物業(yè)各項制度制訂，文筆優(yōu)秀；現(xiàn)場走動能力強，工作落實效率高；
5、對本職工作有不斷改進的想法和推動能力，實操工作能力很強；
6、對服務需求應主動想辦法給予實現(xiàn)，實現(xiàn)需求時，應主動與需求方進行溝通；熟悉物業(yè)預算控制；